About this opportunity
At ABB, we help industries run leaner and cleaner, and every person here makes that happen. You’ll be empowered to lead, supported to grow, and proud of the impact we create together. Join us and help run what runs the world.
This position reports to:
Engineering Manager
__
Er du en erfaren automasjonsingeniør som ønsker å jobbe med avanserte kontrollsystemer og komplekse prosjekter i energisektoren? Hos ABB i Hammerfest får du en nøkkelrolle i utviklingen av morgendagens industrielle løsninger.
Vi søker dyktige fagfolk til vårt team i Hammerfest, hvor vi driver integrerte løsninger for å automatisere, digitalisere og elektrifisere industrier. Med over 50 års ekspertise innen vårt felt, er vi i forkant av innovasjon, og omformer tradisjonelle tilnærminger for å forbedre driftseffektiviteten og redusere miljøpåvirkningen.
Hvorfor jobbe for ABB i Hammerfest?
Vi har spennende og utfordrende oppdrag på Hammerfest LNG, Goliat FPSO og Johan Castberg. Vi tilbyr et stimulerende og dynamisk arbeidsmiljø hvor du kan arbeide med banebrytende prosjekter, bidra til bærekraft, og nyte positive arbeidsforhold, samtidig som du får muligheter for personlig og profesjonell vekst.
Som Senior Prosjektingeniør vil du være en nøkkelperson på prosjekter for norske og internasjonale kunder og leverandører innen segmenter som ny energileveranse og landbasert industri.
Dine ansvarsområder
Design, implementering, igangkjøring og service av kontrollsystemer
Delta i installasjon, igangkjøring og serviceoppdrag
Utvikle automatiseringsløsninger på ABBs kontrollsystemer 800xA
Programmere PLS og designe HMI
Etablere systemdesign og dokumentere løsninger i henhold til kundens krav
Dine kvalifikasjoner og bakgrunn
Ingeniørgrad (B.Sc./M.Sc.) innen automatisering, kybernetikk, IT eller lignende
Forståelse for kontrollsystemer, HW-design og prosessautomatisering
Fleksibilitet, ansvarsfølelse, initiativ og gode samarbeidsevner
Evne til å arbeide strukturert, systematisk, selvstendig og i team
God skandinavisk språkferdighet og flytende i skriftlig og muntlig engelsk
Viktig informasjon om sikkerhetsklarering
Denne stillingen innebærer arbeid på prosjekter og anlegg med særskilte sikkerhetskrav. Det er derfor en forutsetning for ansettelse at du kan sikkerhetsklareres i henhold til gjeldende krav fra norske myndigheter og våre kunder. Endelig tilbud om ansettelse vil være betinget av at nødvendig sikkerhetsklarering kan oppnås.
Noe av det vi tilbyr deg, er:
Konkurransedyktige fordeler og fleksible arbeidstider
Karriereutvikling gjennom opplæring og utviklingsprogrammer
Inkluderende arbeidsmiljø som verdsetter mangfold
Innovasjon og teknologi i forkant av bransjen
Muligheter for nasjonale og internasjonale oppdrag og samarbeid
Virker dette interessant? Send inn din søknad og CV innen 30.8.2026. Har du spørsmål til stillingen, er du velkommen til å kontakte avdelingsleder Sten Viktor Hakonsen, [email protected] .
ABB er leverandør av samfunnskritisk infrastruktur. Personellsikkerhet er derfor viktig for ABB og våre kunder. I samarbeid med Meditor, gjennomfører ABB Norge bakgrunnssjekk av kandidater som mottar tilbud om ansettelse. Dette for å sikre overholdelse av ABBs retningslinjer for rekruttering og personellsikkerhet, samt overholdelse av lovkrav knyttet til handelssanksjoner. Kandidater vil bli bedt om å avgi relevant informasjon.
ABB er en global teknologileder innen elektrifisering og automasjon, som muliggjør en mer bærekraftig og ressurseffektiv fremtid. Ved å kombinere sin ekspertise innen teknologi og digitalisering, hjelper ABB industrier med å prestere på et høyt nivå, samtidig som de blir mer effektive, produktive, bærekraftige og i stand til å øke sin konkurransekraft. Hos ABB kaller vi dette "Engineered to Outrun". Selskapet har over 140 års historie og rundt 110 000 ansatte over hele verden. ABBs aksjer er notert på SIX Swiss Exchange (ABBN) og Nasdaq Stockholm (ABB).
Building a cleaner, smarter future takes all kinds of minds: the curious, the courageous, and the creative. That's why we welcome people from all backgrounds and experiences.
Ready to make an impact?
Apply today or visit https://www.abb.com to learn more about the impact of our solutions across the globe.
Job details
How this role compares
Computed from every other active Controls Engineering role in our database, not just this employer's listings.
We currently track 100 comparable Senior Controls Engineering roles across 12 employers.
Salary context
11 of 100 peers report a salary range (USD, annualized)
Peers share this role's job function and a matching or adjacent seniority level -- not necessarily the same therapeutic area or country.
Where these roles are based
Top locations among the 100 comparable roles
+ 14 more countries
Seniority mix
100 of 100 peers have a known seniority level
Similar opportunities
The closest matches from our peer group, ranked by how similar they are, not how well you'd qualify for them -- treat this as market context, not a guaranteed shortlist; a weak match is labeled as one below.
Open in 3 locations
Notify me about similar jobs
Get an email when we spot other openings like this one – same job function, comparable seniority, roles you'd actually want to see.
Or follow every new Controls Engineering job, narrowed by PLC/SCADA platform, location and employer: set up a job alert.
How we calculate "similar"
No black box, no LLM guesswork: a deterministic score built from four normalized attributes. Here's this role's own peer group at different match levels, so you can see the mechanism, not just the result.
Every comparison starts from the same 100-point budget: 25 for working in the same function, 40 for the same therapeutic area, 20 for the same or adjacent seniority, 15 for the same country. A dimension we can't confirm on both sides contributes nothing, never a guess, never a free pass.
0 points, never a partial guess. A role we know almost nothing about beyond its function bottoms out at 25%; it never inflates to 100% just because there's little to compare against. Seniority uses a defined ladder (Associate → Manager → Associate Director → Senior → Principal → Director → Senior Director → Executive/VP) so "Director" and "Senior Director" count as adjacent, but "Director" and "Executive/VP" do not.